为切实提升工作人员的业务水平和领导能力,7月23日下午,宁波市体彩中心组织员工观看了由联想集团副总裁、联想大学创始人高文平老师主讲的体彩系统第二期大讲堂网上直播,讲座题目为“迈向卓越领导力——战略思维与人格魅力”。
高文平老师认为,“事为先、人为重、己精进”是卓越领导力提升的三大引擎。在阐述“事为先”这一方面内容时,高老师揭示了商业的本质就是全心全意地创造价值,并从客户营销、价值主张、资源和生产过程、盈利公式四个视角描述了企业创造价值、传递价值、获取价值的基本原理。
针对“人为重”,高老师首先给出了几条卓越高效团队的标准,随后主张“向过程要结果”、“向计划要结果”,并强调要克服团队协作的五大障碍,接着又以两幅示意图解释了几种不同的领导风格和情景管理,主张“群策群力”做中学,以经验为基础,以一线员工为中心,最后则给出了业绩达成和组织能力提升的利器——复盘,并展示了复盘的四步骤:回顾目标、评估结果、分析根因和总结经验。
如何做到“己精进”呢?高老师提出了评估领导力的五个维度,讲述了“自我觉察”、“倾听为王”、“教练赋能模型——GROW”这几个要点。
此次体彩大讲堂让不少与会人员意识到领导力与每个人息息相关,并学到很多有关管理学的知识,有助于提升综合管理能力。
(朱立浩)